Båten
15–30
Et visuelt refleksjonsverktøy som synliggjør hva som driver arbeidet fremover og hva som holder det tilbake – nyttig i evaluering, teamutvikling og retrospektive prosesser.
Gjennomføring
Hva og hvorfor?
Denne øvelsen hjelper oss å identifisere hva som gir oss fremdrift og hva som hemmer/forsinker oss. Kan også brukes i retrospektiv: evaluering av teaminnsats.
Hvordan?
- Tegn opp en båt på et stort ark.
- Individuelt. Be hver og én lage lapper som beskriver enten hva som gir fremdrift i arbeidet, eller hva som hemmer/forsinker arbeidet. Én lapp per idé/innspill.
- En og en klistrer «fremdriftslapper» over båten og «hemmerlapper» under.
- Be gruppa sortere og gruppere lappene.
- Etterpå får alle sette 5 prikker på de lappene de synes er viktigst.
- La gruppa diskutere bildet og prioriteringene, først i par så i plenum.
Materiell
- Stor flipp
- Tusjer
- Post-it-lapper
Spørsmål og svar
Relevante prosesssteg
Konkretisering
Konkretisering, også kalt integrasjonsfasen, er midtfasen i en prosess. Her har vi kommet til et sted hvor vi har fått ny kunnskap, mange ideer eller nye perspektiver. Nå er tiden kommet for å prøve å se ideene i sammenheng eller gruppere dem, samtidig som vi er åpne for å ta inn nye ideer og perspektiver.
Relaterte verktøy
Takknemlighetsøveslse
Et enkelt og virkningsfullt verktøy for å styrke fellesskap og avslutte en prosess på en varm og anerkjennende måte – ved å la deltakerne uttrykke takknemlighet for det de har opplevd sammen.
Tre gode ting
Et enkelt og virkningsfullt verktøy fra positiv psykologi – som styrker relasjoner, tilstedeværelse og mestring ved å dele positive opplevelser og refleksjoner rundt hvorfor de oppsto.
Utsjekk
Et refleksjonsverktøy for å avslutte møter og prosesser med bevissthet og fellesskap – ved å la deltakerne sette ord på innsikt, læring og videre forventninger.
Gå sakte - gå fort
Bygg psykologisk trygghet først - så sikrer du fremdrift og godt samspill gjennom hele prosessen.
Menneskene bak verktøyene
Vi er et team av fagentusiaster som brenner for å gjøre kunnskap tilgjengelig og anvendelig for alle som ønsker å skape positive endringer.
Bli kjent med Lent
Drevet av verdiene nysgjerrighet og raushet, ser vi det som vår oppgave å støtte andre i deres utviklingsreise. Når vi utvikler og deler verktøy, bygger vi broer mellom forskningsbasert kunnskap og praktisk anvendelse, og bidrar dermed til vårt overordnede mål om å gjøre samfunnet bedre gjennom styrket samarbeid og læring.
Meld deg på nyhetsbrev!
Nå kan alle som er interessert i prosessledelse velge å motta Lent sitt nyhetsbrev. Dette sendes ut hvert kvartal og inneholder fagartikler, tips i hverdagen, kundehistorier, kommende arrangementer m.m
