Sirkel
5–15
En inkluderende samtaleform som fremmer likeverd, lytting og fellesskap – ved å la deltakerne snakke inn i gruppa uten hierarki og med plass til både ord og stillhet.
Gjennomføring


Hva og hvorfor?
Å sitte eller stå i sirkel er en av de eldste formene for en samtalestruktur vi har. Tenk deg en sluttet sirkel av personer som sitter eller står rundt et bål og der alle er likeverdige deltakere. Det er ingen start eller slutt på sirkelen og ingen som er over eller under hverandre i hierarkiet. Alle snakker inn i fellesskapet og lytter til hverandre.
For at en sirkel skal fungere bra, er det klokt å gi deltakerne beskjed i forkant om noen enkle prinsipper:
- Snakk til hele gruppen, ikke henvend deg til enkeltpersoner.
- Fokuser på det som er relevant for fellesskapet og ikke bare enkeltpersoner i gruppen.
- Det kan bli stille innimellom, og det er helt ok. Bruk tiden til å tenke på det som er samtalens tema og vurder om du kan belyse det på andre måter.
- Alle trenger ikke si noe, bare de som ønsker.
Det er også mulig å bryte opp sirkelen og kombinere med parsamtale med den man sitter ved siden av innimellom siden noen synes det kan være krevende med dialog i plenum med mange mennesker.
Hvordan?
- Prosessleder starter med å si noe om formålet med samtalen og formidle prinsippene for en samtale i sirkel (se over).
- Velg mellom å «ta en runde» eller la samtalen gå fritt (popcorn-metoden). Vi anbefaler som regel popornmetoden (den som er klar sier noe) for da slipper man at noen føler på presset for å si noe plenum.
Relevante prosesssteg


Forberedelser
Uansett om du står overfor en stor og kompleks prosess eller en liten og oversiktlig prosess, så krever det forberedelser og planlegging for å klare å ramme inn prosessen på en god måte.
Menneskene bak verktøyene

Vi er et team av fagentusiaster som brenner for å gjøre kunnskap tilgjengelig og anvendelig for alle som ønsker å skape positive endringer.

Bli kjent med Lent
Drevet av verdiene nysgjerrighet og raushet, ser vi det som vår oppgave å støtte andre i deres utviklingsreise. Når vi utvikler og deler verktøy, bygger vi broer mellom forskningsbasert kunnskap og praktisk anvendelse, og bidrar dermed til vårt overordnede mål om å gjøre samfunnet bedre gjennom styrket samarbeid og læring.
Meld deg på nyhetsbrev!
Nå kan alle som er interessert i prosessledelse velge å motta Lent sitt nyhetsbrev. Dette sendes ut hvert kvartal og inneholder fagartikler, tips i hverdagen, kundehistorier, kommende arrangementer m.m
