Verktøy for å lede grupper og prosesser
Utforsk en komplett samling praktiske verktøy samlet og/eller utviklet av fagekspertene i Lent. Her finner du enkle metoder for alle deler av prosessen - fra oppstart og ideutvikling til beslutninger og avslutning. Perfekt for deg som leder møter, workshops eller lengre utviklingsprosesser.
Populære verktøy for effektiv prosessledelse
Takknemlighetsøvelse
Et enkelt og virkningsfullt verktøy for å styrke fellesskap og avslutte en prosess på en varm og anerkjennende måte – ved å la deltakerne uttrykke takknemlighet for det de har opplevd sammen.
5–20 min
Oppdragsramme
Et verktøy for å skape oversikt, forankring og felles forståelse i starten av et oppdrag – ved å tydeliggjøre formål, rammer og sammenhenger før man går videre i prosessen.
10–30 min
Prosessflyt
Et enkelt og visuelt verktøy for å planlegge, strukturere og begrunne hvert steg i en prosess – gir oversikt og trygghet både før og under gjennomføringen.
10–30 min
Lotusblomst
Et visuelt idéutviklingsverktøy som skaper struktur og dybde i kreative prosesser – ved å utvide og konkretisere idéer med utgangspunkt i ett felles fokusspørsmål.
20–30 min
Hva trenger du hjelp til?
Energiskapere
Energiskapere er aktiviteter eller refleksjoner som bidrar til å få opp energinivået i gruppen, løfte stemningen og aktivisere deltakerne. De skaper bevegelse, oppmerksomhet og motivasjon i rommet.
Bli-kjent øvelser
Bli-kjent-øvelser er enkle og virkningsfulle aktiviteter som hjelper deltakere å skape trygghet, bygge relasjoner og etablere grunnlag for samarbeid. Formålet er å skape tilknytning og lavere terskel for å delta aktivt i prosessen.
Strategiarbeid
Strategiarbeid handler om å skape felles retning og prioriteringer for framtiden. Det krever både analyse, refleksjon og involvering.
Involvering
Involvering handler om å invitere mennesker inn i utviklingsarbeid på måter som gir dem eierskap, mening og handlingsrom. God involvering gir bedre prosesser og bedre beslutninger.
Menneskene bak verktøyene
Vi er et team av fagentusiaster som brenner for å gjøre kunnskap tilgjengelig og anvendelig for alle som ønsker å skape positive endringer.
Bli kjent med Lent
Drevet av verdiene nysgjerrighet og raushet, ser vi det som vår oppgave å støtte andre i deres utviklingsreise. Når vi utvikler og deler verktøy, bygger vi broer mellom forskningsbasert kunnskap og praktisk anvendelse, og bidrar dermed til vårt overordnede mål om å gjøre samfunnet bedre gjennom styrket samarbeid og læring.
Fagartikler
Fra å lede møter til å skape rom der andre lykkes
– Min viktigste jobb er å fasilitere for at andre skal lykkes.
Prosesslederstudiet for tverrkommunalt samarbeid
Hva skjer når kompetanseheving ikke legges ved siden av utviklingsarbeidet, men blir en del av selve arbeidet? Erfaringene fra distriktssatsingen I LAG i Trøndelag peker mot et tydelig svar: Når kommuner utvikler prosesslederkompetanse mens de står i reelle utviklingsprosesser, styrkes også evnen til å skape varig utviklingskraft.
Kunstig intelligens i prosessarbeid: Når og hvordan er det klokt å bruke det?
Skrevet av Anna Kjærnes, prosessleder i Lent, styreleder på Abildsø nærmiljøsenter. Kunstig intelligens (KI) tok verden med storm, plutselig ble mange oppgaver løst på et sekund. Hvordan kan vi utnytte mulighetene som KI gir innenfor prosessledelse? Når er det lurt å få hjelp av KI og hvordan bruke det i praksis?
